荟生消费增值模式系统开发及玩法介绍
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| 更新时间 2024-12-03 09:00:00 价格 请来电询价 开发形式 定制开发 语言 PHP 产地 广州 联系电话 13265513859 联系手机 13265513859 联系人 郑灿武 立即询价 |
详细介绍
品牌
云麦
语言版本
java php
产地
广州
荟生六大奖励制度详解
一、消费补贴制度(15%补贴,轻松享受收益)
消费补贴政策:无需推广,即可享受15%的消费补贴。(****)
消费贡献值与积分值:
收益计算公式:全网总业绩*15%/总贡献值=每个贡献值对应的收益。
普卡:消费1800元,获得1个贡献值,累计9000元;
银卡:消费5400元,获得3个贡献值,累计27000元;
金卡:消费18000元,获得10个贡献值,累计90000元。
贡献值的作用:
贡献值越多,每天分配的收益越多;
贡献值不仅通过消费获得,还可以通过推广获得。
分享机制:
第1代直接分享者获得贡献值;
第2-11代间接分享者获得10%的贡献值;
普卡可分享至第5代,银卡至第8代,金卡至第11代。
积分值作用:
全网每笔收益1:1扣除积分值;
积分值扣完后,需通过复购重新获得;
复购时保持原点,但业绩会滑落至低层,帮助团队成员累计升级,实现底部增量,生生不息。
二、直推奖励制度(轻松小赚)
分享奖:直接推荐他人加入,可获得10%的分享奖;小推大无烧伤限制。
三、幸运奖制度(躺赚机会,双轨下滑,见点拿钱)
幸运奖比例:10%,通过双轨下滑模式,见点即可获得奖励。
见点收益计算:
以每人推荐3个为例:
直接计算:
10代收益约为88万元;
15代收益约为2100万元;
15层收益约为49万元;
20层收益可达1500万元。
20层内,每层0.25%的收益,平均每个见点收益约为15元;
底部增量机制:通过不断推荐新成员,实现团队底部的持续增量,确保收益生生不息。
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