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圣缘太岁新零售模式开发案例
发布时间: 2024-08-10 14:51 更新时间: 2024-09-13 09:00
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圣缘太岁新零售模式详解

一、会员注册与消费体系

圣缘太岁新零售模式以消费者为中心,通过简单的注册与消费即可成为会员,享受多重优惠与收益机会。具体消费档位如下:

  • 基础会员:399元购买1盒产品,即可成为会员。

  • 优惠套装:1880元购买5盒产品,享受更高的性价比。

  • 尊享套装:6980元购买20盒产品,适合长期使用或作为礼品赠送。

  • 二、分享收益机制

    会员不仅可以通过消费获得产品,还能通过分享赚取丰厚收益。不同级别的会员在分享相同产品时,获得的收益不同,且随着团队累积销售量的提升,会员级别也会相应升级,分享收益也随之增加。

  • 基础会员:分享各档位产品,收益分别为52元、190元、917元。

  • 区代理:团队累积2盒产品后升级,分享收益提升至83元、380元、1517元。

  • 县代理:团队累积20盒产品后升级,分享收益进一步提升至114元、570元、2117元。

  • 市代理:团队累积120盒产品(小市场20盒)后升级,分享收益达到145元、760元、2717元。

  • 省代理:团队累积1200盒产品(小市场120盒)后升级,分享收益显著增加至176元、950元、3317元。

  • 大区代理:团队累积4000盒产品(小市场1200盒)后升级,分享收益达到高,分别为207元、1140元、3917元。

  • 三、差额奖与平级奖

  • 差额奖:别会员可获得伞下团队销售积差的奖励,无需担心层级过多导致的奖金递减或“烧伤”现象。具体递增规则为:399元档位每级递增31元,1880元档位每级递增190元,6980元档位从917元起,每级递增600元。

  • 平级奖:当会员达到与上级领导相同级别时,可获得该领导差额收入的40%,鼓励团队内部良性竞争与互助。

  • 四、大区代理分红

    大区代理除了享受高额的分享收益外,还可根据团队总业绩获得额外分红,分红比例随业绩提升而增加:

  • 30万以下业绩,分红比例为2%。

  • 30万至80万业绩,分红比例提升至4%。

  • 80万至150万业绩,分红比例为6%。

  • 150万至260万业绩,分红比例达到8%。

  • 260万以上业绩,分红比例高为10%。

  • 五、感恩奖

    作为对大区代理的特别回馈,若其培养出的新大区代理达到相应业绩标准,该大区代理可获得新大区代理分红奖金的30%,体现公司对团队的认可与感激。

    ,圣缘太岁新零售模式通过灵活的会员制度、丰富的分享收益机制、合理的差额奖与平级奖设计,以及诱人的大区代理分红与感恩奖,构建了一个既具激励性又具可持续性的商业生态系统,为所有参与者提供了广阔的发展空间与丰厚的收益机会。


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