拓康健的代理制度设计了一套从VIP会员到gaoji别代理(区代、市代、省代)的升级路径,并通过直接推荐奖励和复购奖励机制来激励代理们积极推广产品和建设团队。以下是对该制度的详细解析:
一、加盟拓康健要求VIP会员:通过支付199元,可获得一套包含足浴源液30包、泡浴源液20包、头疗源液10包的产品组合,并成为VIP会员。此外,VIP会员的个人业绩累计达到9900元时,可自动升级为区代。
区代加盟店:直接支付9900元,可获得更大量的产品包(足浴源液2500包、泡浴源液1500包、头疗源液950包),并直接成为区代加盟店。区代加盟店在团队业绩(包括一代、二代、三代代理的业绩总和)累计达到一定标准时,可进一步升级为市代或省代。
二、推荐奖励拓康健的推荐奖励机制鼓励代理们积极推荐新代理加入,并根据推荐人和被推荐人的级别给予不同额度的奖励。具体奖励如下:
VIP会员推荐:
推荐新VIP会员,直接奖励68元;间接推荐(即被推荐人再推荐)奖励8元。
推荐区代店,直接奖励1000元。
区代店推荐:
推荐新VIP会员,直接奖励68元,间接推荐奖励12元。
推荐新区代店,直接奖励2000元,间接推荐奖励300元。
市代/省代推荐:
推荐新VIP会员的奖励随着代理级别的提升而增加,市代直接奖励68元、间接推荐奖励16元;省代直接奖励68元、间接推荐奖励19元。
推荐新区代店的奖励也相应提高,市代直接奖励2000元、间接推荐奖励400元;省代直接奖励2000元、间接推荐奖励500元。
三、复购奖励复购奖励是拓康健为鼓励代理们维护老客户、促进持续销售而设立的机制。不同级别的代理可以享受不同比例的复购奖励:
区代:可以拿到其直接下级(一代)复购的3%奖励,以及间接下级(二代)复购的3%奖励。
市代:在区代的基础上,市代可以拿到更多比例的奖励,即一代复购的5%和二代复购的3%。
省代:作为最gaoji别的代理,省代可以拿到一代复购的7%和二代复购的3%作为奖励。
综上所述,拓康健的代理制度通过明确的升级路径、丰富的推荐奖励和复购奖励机制,为代理们提供了一个既具有挑战性又充满机遇的创业平台。
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